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在全台各地擁有多間分店的福容大飯店，遭實習生投訴旗下的林口店是「血汗公司」，6個房務員要分擔120多間房間，不僅實習生要負責比其他飯店更多的房間數，而且還有人力不足的問題，讓員工連吃飯的時間都沒有。福容表示，將會積極訪談關懷5名實習生個別工作狀況，調整時數為平均一人清潔16間客房。
多少人因為每天房間做那麼多，腳痛的一天比新竹機車免留車一天嚴重，被精神壓榨的被逼成要離職，離職是我們的選擇，為什麼副理可以說不準。拜託要實習的學弟妹們請三思，福容林口跟a8
▲福容大飯店林口店。（圖／取自福容大飯店官網）
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投訴者透露，林口店規定員工房間一定要做（清潔、更換用品）到18間才能加班，還只能加1個小時。做到幾點的，是員工自己家的事。16間13退（退房）、17間信用瑕疵辦信用卡13退，都不能加班，做得慢還要被催還要被罵。客人把房間弄得很亂，員工都不能說什麼，來不及吃早餐、沒時間吃中餐，最高主管都不會說什麼。
關於林口店實習生事件，福容大飯店回應表示，做一間房間原則是床單、床鋪、枕頭套都更換台北民間貸款， 淋浴間跟浴缸洗手檯刷洗，備品更換，擦塵吸地。續住房平均一間清潔20分鐘，退房平均一間清潔40分鐘。主管及各部門正職員工皆協助支援現場清潔客房工作。
▲福容大飯店林口店遭投訴是血汗公司。（圖／讀創業鳳凰婦女小額貸款者提供）
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根據投訴者所提供的另一名同仁資訊，則是在臉書上表示，從2/1開始到今天初六，每天每天都是10～14退房，聽別的飯店都是做13間。主管都說房間數不到不能加班，然後把房間排16.17間，好省人力費。那我們16間都退房做不完不能加班是我們的速度慢嗎？然後副理就把我們當兩個人用，以為把事情交代下去，我們就可以做到，從沒想過房務員剩幾個正職的，其他都是實習生，還不請人。又因為a8開幕要調人過去，林口店的人就越來越少，我們就要去吃房間。
另外，實習期間看學校規定，原則半年或一年，月薪22,000元。1月僅有趙姓同學1名因出缺勤不佳離職，迄今2月份無正職人員離職，員工離職率相當低。福容大飯店台北借款表示，將會積極訪談關懷5名實習生個別工作狀況，調整實習生時數為平均一人清潔16間客房。
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福容大飯店也指出，林口福容屬於商務飯店，商務飯店較休閒飯店的客房打掃相對單純，因此10坪以內商務客房，依平日平均一人清潔16間客房，遇住房率高時以加做一間提供半小債務協商會影響房貸嗎時加班時數為基準。春節期間林口店住房率平均七成左右，平均一人清潔18間客房，提供1小時加班時數給同仁。
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